为帮助新员工了解公司发展历史与企业文化，系统学习公司管理制度和流程，快速适应工作岗位，掌握工作技能，7月11日至13日，外贸公司开展为期三天的新员工入职培训，培训内容由领导班子授课、内部讲师授课、商务礼仪培训三个部分组成。培训期间，“老师”们倾囊相授，授人以鱼更授人以渔，“新生”们也始终以饱满的热情与高度的专注对待每一节课。

领导班子授课

*总支*、董事长、总经理李居强为新员工们分析讲解了国内外经济环境、公司的经营模式以及未来发展趋势，鞭辟入里，发人深省。同时勉励新员工把握入职后的“两年关键期”，坚守岗位，潜心学习，不断提升自身专业能力。

 常务副总经理郑彬向大家讲述了外贸公司的历史发展沿革与企业文化。为此，他进行了充分的“备课”准备，一叠力透纸背的手写稿背后，不仅是对本次培训的重视与负责，更是一位老外贸人给予新人们的箴言忠告与真挚祝福。

*总支副*、副总经理张强围绕国有企业的*建工作及公司的风险防控体系建设工作，深入阐释了“五亮先锋”*建品牌的概念，同时结合实例强调了风险防控体系建设的重要性，并介绍了近年外贸公司的风控措施及成效。

 *总支委员、副总经理盛亚坤从古丝绸之路溯源至当下的“一带一路”建设，深化了新员工们对运贸融合业务的理解。复兴之路是一项崇高宏大的历史使命，也与公司、个人息息相关，应放眼全球，关注市场，时刻葆有干事创业的激情。

 *总支委员、总经理助理王卓为大家勇敢走入社会、做出选择的勇气点赞，并且以自身的求职经历为切入点引入课程主题——职业发展规划，课程融合理论与实践，启迪新人们对职业生涯规划生发出更新更深的思考。

 内部讲师授课

两位部门负责人受邀担任内部讲师，为大家带来进口流程培训及重要制度讲解。商务部负责人吴芃精心绘制了进口业务流程图，并对流程操作说明进行了详细讲解，同时配合现场提问，以问促思，以问促学。审计合规中心经理陶然介绍了《合规管理办法》《合同卷宗管理暂行规定》《资金收付管理办法》等重要制度，图文并茂，一目了然，进一步加强了大家对制度化和规范化的认知。

 商务礼仪培训

人无理则不立，事无礼则不成。结合工作实际需求，公司特邀专业礼仪讲师开展商务礼仪培训。培训现场，老师妙语解颐，得体大方，将理论讲座和现场示范双线融合，通过即学即用的方式，鼓励大家充分交流互动。课堂上，原先略带忸怩的彼此逐渐打开心扉，氛围愈加轻快融洽。在老师的带领下，大家快速掌握了服装礼仪、握手礼仪、通讯礼仪、座次安排等“职场干货”。商务礼仪包括职业形象、言谈举止、职业道德等多方面，此次培训引导新员工们时刻注意聚焦礼仪细节和专业度展示，助力大家在职场上更好、更快地成长。